有責(zé)任，更要有擔(dān)當(dāng)
——難忘的團隊培訓(xùn)
2011年7月24日，是群峰國際教育集團團體培訓(xùn)的日子。平頂山地區(qū)聯(lián)盟園的精英們歡聚一堂，共同聆聽當(dāng)代愛心教育專家李群峰老師的講座。我們紫云鎮(zhèn)中心幼兒園也有幸參加了這一盛會，感受頗深：作為當(dāng)代的管理者，既要有強烈的責(zé)任心，更要有泰山壓頂?shù)膿?dān)當(dāng)意識。只有這樣，當(dāng)團隊面臨困境時，我們才能精誠團結(jié)，眾志成城！
這一感受源于下午的團隊精神現(xiàn)場展示。在李老師看似隨意的安排下，我們所有參訓(xùn)隊員自由結(jié)合組成兩個團隊。每個團隊自薦三名隊長，負責(zé)對本隊團員合作精神的集訓(xùn)。經(jīng)過短時間的集訓(xùn)后，兩個團隊展開競爭，展示各自的實力，精神風(fēng)貌及合作意識。我有幸成為“猛虎隊”的隊長之一，親眼目睹并參與了那感人的一幕幕，心情波濤起伏，難以平靜。在前三局的對抗中，當(dāng)我們“猛虎隊”以1:2負于“超越隊”，三位隊長代團隊受過，被罰做120個俯臥撐時，我有點心浮氣躁，這時一位姓張的隊長以她超凡的組織力和號召力，為我們“猛虎隊”鼓勁打氣。她沒有埋怨任何一位隊友，而是以全然擔(dān)當(dāng)?shù)淖藨B(tài)，去鼓勵隊友，去激勵他們。。。。。。最終我們獲勝了，在對手士氣高漲如潮、力量對比懸殊的困境中，我們竟然獲勝了！！！雖然被罰做120個俯臥撐，累得我爬都爬不起來，我都沒掉一滴淚，但這種勝利來臨時，還是熱淚洶涌，與我的隊長緊緊地 擁抱在一起。我佩服她的臨危不懼，佩服她的大義擔(dān)當(dāng)。
在日常生活中，我們也會遇到大大小小、不計其數(shù)的挑戰(zhàn)與競爭，也會有各種各樣的困難等著我們?nèi)ソ鉀Q，去克服。身處困境的時候，遇到挑戰(zhàn)的時候，我們應(yīng)該怎么辦呢？我想，作為一個當(dāng)代幼兒園的管理者，首先自己應(yīng)該相信自己，充滿自信，有直面困難的勇氣，然后才能帶領(lǐng)團隊迎接挑戰(zhàn)。其次，我們還要學(xué)會反省。有了問題，要善于從自身找原因，不能事事指責(zé)別人，埋怨別人，要讓團隊相信，我們是有責(zé)任，敢擔(dān)當(dāng)?shù)墓芾碚摺＠邕@次的團隊精神展示，張隊長的做法就令我非常感動。面對不利狀況，她勇于擔(dān)當(dāng)，不埋怨，不推卸，而是充滿自信地給隊員打氣。正是她的勇氣與自信，才使我們克服重重困難，取得了最后的勝利！第三，當(dāng)代的管理者還要具備敏銳的觀察力及靈活應(yīng)對的策略。當(dāng)今社會人際關(guān)系非常復(fù)雜，我們接觸的家長也都形形色色，各有特點。如何在這復(fù)雜的環(huán)境中脫穎而出，并且立于不敗之地，我想具備敏銳的觀察力，及靈活應(yīng)對的策略是至關(guān)重要的。在這次團隊培訓(xùn)前三輪的競技中，我們“猛虎隊”只所以一直處于劣勢，是我們沒有發(fā)現(xiàn)問題的結(jié)癥所在。后來即使發(fā)現(xiàn)了，也沒有及時地做出相應(yīng)的策略調(diào)整。雖然最后我們勝利了，卻也付出了慘重的代價。我想如果我們在發(fā)現(xiàn)問題的同時，就及時的調(diào)整策略，改變方法，這種代價就會小很多。’
總之，這次團隊培訓(xùn)，讓我受益匪淺，更讓我的團隊受益匪淺。它還讓我明白了，在時代的滾滾洪流中，知識在不斷地更新，文明在不斷地進步，我們只有不斷的學(xué)習(xí)，隨時地充電，才不至于誤人子弟，不至于落伍于時代！
紫云鎮(zhèn)中心幼兒園賈園長
2011-7-26
